Senior Sales Manager Österreich (M/W/D)

Sales Manager in Österreich gesucht, der aktiv den Markt aufbaut, Kunden berät und die Vertriebsstrategie mitgestaltet. Ziel ist es, das Produkt Peter Park als führende Lösung im Bereich digitaler Parkraum- und Mobilitätslösungen zu etablieren.

Location: Remote (Austria)

Salary: €60,000–€65,000 brutto/Jahr

Responsibilities

• Marktaufbau in Österreich durch Identifikation neuer Marktpotenziale und Aufbau von Beziehungen zu Gemeinden, Unternehmen und Partnern.
• Verantwortung für den gesamten Sales-Cycle vom ersten Kontakt bis zum Vertragsabschluss, inklusive Beratung zu park- und mobilitätsbezogenen Themen.
• Aktive Mitgestaltung der Vertriebsstrategie für Österreich.
• Systematischer Aufbau des Kundenstamms und Entwicklung eigenverantwortlicher Prozesse.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Head of Sales und dem Business Development Department.

Requirements

• 4-7 Jahre Vertriebserfahrung, idealerweise im SaaS-Umfeld.
• Ehrgeizige und Can-Do Mentalität.
• Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten, authentisches Auftreten, offene Kommunikation.
• Begeisterung für digitale Produkte.
• Eigenständige, motivierte Arbeitsweise und Team-Mentalität.
• Erfahrung mit CRM-Systemen wie HubSpot.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Benefits

• Remote-Arbeit in Österreich, 40 Stunden/Woche, unbefristeter Vertrag.
• 50 % Reisebereitschaft in Österreich.
• Gehalt von mindestens €60.000 bis €65.000 brutto/Jahr.
• Team mit 3 Kolleg:innen.
• 25 Urlaubstage, moderne Apple-Ausstattung, flexible Arbeitszeiten.
• Exklusive Rabatte, Weiterbildungsangebote, Start-up Mentalität in stabilem Umfeld.
• Attraktives Vergütungspaket mit Fixgehalt und leistungsbasiertem Bonus.

Additional Information

• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, offene Unternehmenskultur.
• Verantwortung und Freiraum für eigene Ideen.
• Teamgeist und Impact-Kultur, Unterstützung durch das Team.
• Arbeitsalltag geprägt von Innovation, Zusammenarbeit und persönlicher Entwicklung.